德勤春招已开启。12月安永进行了扩招，紧接着，1月份德勤率先开启了春招。
大量岗位、不限专业，等你来选！
接下来手把手教你如何一步步轻松拿offer
网申
网申是要进四大最开始的环节，是给HR留下初印象的一步。
-网申关键词
✔ 学校
如果你毕业于重点大学，如211、985学校，那么这将成为你的优势关键词，往往越是有名的学校，网申时的得分越高。
✔ 专业
知名企业基本对专业没有严格要求，但对于明确要求专业的职位，一定要突出自己的专业及获得的与专业相关的认证。
✔ 英语
硬性指标大多要求四六级，新四六级则必须超过一定分数（425分左右），若有托福等国外考试高分成绩则可加分，能体现出口语能力则是非常抢眼的。
✔ 实习经历
尽量突出自己在500强、知名企业或与职位相关行业的优秀公司实习的经历，实习时间至少半年，可以显示自己的ability，能够真正了解并学习到公司的一些工作流程及行业信息。
✔ 学生工作
需做到部长级以上，并有实质工作业绩，从中要体现出leadership， team spirit， communication ability等。
✔ 奖学金 成绩
如有奖学金一定要将最重要的列在前面，成绩在班级或系内排前30%更要突出一下。
在填写以上网申信息时，要灵活运用STAR法则，尽量突出自己的亮点和优势。不过，也不要夸大其词，否则后期很可能会自相矛盾。
一般会在网申后一周内收到ot，但每家事务所工作效率不同，如果没有收到也不要灰心，再耐心地等待一下哦。
一通助力：
来自华尔街投行及麦肯锡等顶级咨询公司导师，以过来人及行业资深从业者的角度，为学员深度剖析过往学习及实习经历，挖掘经历中被学员们忽视但能够真正抓住HR和面试官的闪光点，打造一篇独一无二的精彩绝伦的文书。同时指导学员们挑选数段适合回答行为类问题的精彩经历，既为同学们填写网申信息提供了出彩答案，也为之后的面试环节提前进行了准备。
Online Test
OT即online test，在通过网申之后，事务所会发来邮件，包括ot地址以及注意事项。
这一部分主要是逻辑测试以及对语言能力的考察。测试的难度并不高，但需要用心准备。将所有题库中的题库事先刷几遍，在正式测试时才会如鱼得水。另一个要注意的是时间问题，可能会出现时间不够用的情况，所以要看好倒计时。
一通助力：
一通独家题库，为学员们收集全球500强公司最新笔试题库，指导学员笔试技巧，合理利用时间，顺利突破笔试环节，让学员不再为突破笔试烦恼。
面试
通过OT之后，就到了最后一关——面试啦。
四大的面试都有好几轮，竞争也十分激烈。但记住这些要点，你也可以在面试时脱颖而出，成功拿到offer。
✔群面环节
注重团队意识＞个人意识，把握时间控制，多了解一些模型，比如 3C、4P、价值链、波特五力等。
在群面环节，重要的是在团队中展现自己的价值。例如在角色分配时如果你选择了 leader 的角色，一定会更多地吸引面试官的注意。如果小组讨论较为分散、迟迟找不到立足点的时候，不如站出来成为 leader，展现自己的作用。即使没有抢到leader的角色，只要能提出有用的观点，推动小组讨论发展，也会给HR留下印象。
此外，群面主要是一些商业案例，可以事先熟悉一些理论并且找一些案例尝试分析，面试时也能降低紧张感。
一通助力：
拥有丰富名企求职经验的一通明星导师，为学员们带来1V1案例分析指导，除了为学员们讲解分析案例所要具备的数据挖掘和逻辑分析能力，更会运用导师自身丰富的求职经验，为学员们分享在面试中展现自身能力的绝密技巧。此外，导师们也会拿出真实案例，为同学们剖析如何将案例分析的深度与广度提升到专业咨询顾问的水平，使同学们能够在群面中脱颖而出。
✔单面环节
群面晋级之后会有单人面试的环节，在这个环节中，与HR面对面交流，问的问题会更加贴近你自身，如你的实习经历、社团经历等。
首先要准备好自己的中英文介绍，四大对英语能力有一定要求，流利的口语会给自己大大加分。其次，很多HR会问的3why问题，即为什么选择这家事务所，为什么做审计，为什么选你。这类经典问题如果提前准备，在回答的时候能更加顺利，不至于脑袋空白。最后，熟悉自己的简历，尤其是相关经历，有些HR喜欢在细节处提问。这里最重要的是在真实的基础上尽量突出自己为实习单位做出的贡献，千万不要编造哦。
一通助力：
一通独家题库，为学员们收集各大企业高管面试题库，结合前期准备的简历及行为类问题中的经历，在单面环节，通过与公司价值观、职位需求、面试官风格等方面的匹配，使学员们能够在面试中抓住面试官的眼球，在众多优秀竞争者中脱颖而出。
四大2020春招启动时间预测
按照往年情况，四大的秋招补录一般都在1-2月份，但是2020的秋招补录+扩招在12月份就开始了，安永扩招通道开通后，页面立刻被申请者们挤爆，职位申请页面直接飙红，成“Hot”状态！
按照提前的时间来推算，除德勤之外的另外三家，春招应该也会提前。但是今年突然爆发疫情，四大各大Office都推迟了复工时间，春招应该不会提前，大概和往年时间相似。
普华永道
从往年时间来看，春节假期结束后，普华永道就开启了自家的春招通道。不过17年放出的岗位只有北京、上海两处。18年的春招只持续了11天。所以想投普华永道的小伙伴，一定得抓紧咯。
另外，据知情人士透露，普华永道在春招阶段一般不会设立补录机制，即使人员没招满，也只会从Superday的人才库中挑选。
2020春招时间预测：
网申开始时间：2020年2月底
网申截止时间：开始后15天
招聘岗位：审计及签证服务部、管理咨询部、税务服务部
工作地点：南京、青岛、深圳、上海、北京、天津等
招聘流程：
网申➨在线测评（包括：30min-Logical、30min-Numerical、30min-Verbal、25min-Written English、性格/文化适应性）➨面试（小组讨论&M面）➨offer
毕马威
17年，毕马威的春招还只是针对留学生开辟的招聘专场，近两年，国内应届生也可以参与到春招的队伍。18年、19年网申时间都集中在3月，距离春节相隔1个月左右，所以今年大概率也会在2-3月开始。
需要注意的是，毕马威4月将开始精英计划和早鸟计划，为了给这两项活动留出准备时间，春招时间不会持续太长，一般在10-15天左右。
2020春招时间预测：
网申开始时间：2020年2月底
网申截止时间：开始后15天
招聘岗位：审计、税务、咨询
工作地点：北京、天津、青岛、沈阳、上海、成都、杭州、南京、广州、深圳、厦门
招聘流程：
网申➨在线测评（包括：Logical、Numerical、Verbal、情景判断）➨面试（case interview&M面&Par面）➨offer
安永
安永和其他三家有点不同，它不存在所谓的”春招“，而是统一称作”扩招“。因为它春夏秋冬都有招聘信息放出。19年7月19日，针对19届毕业生，安永举办了扩招活动，同年12月4日，针对20年毕业生，又做了一次扩招活动。不按套路出牌的安永，安永家秋招和扩招使用的是平行网申通道，也就是说，即使你投过秋招，也可以再投一次扩招！
安永针对2020届毕业生的扩招在12月就已经开始了，需要投递的小伙伴赶紧抓住最后的机会哦！
如果你对自己还没有十足的信心和把握，那就联系一通吧，一通优秀的导师团队，将为你量身打造通往四大的晋级之路。毕竟，一通可是四大offer收割机呢！新鲜出炉的四大offer，来秀一波！
